凝“新”聚力,携手同行:医院举办新员工团建活动!
为帮助新入职员工尽快转变角色,促进相互了解,增强凝聚力,11月10日下午,医院组织召开了2023年新员工交流分享会,发展委员会与27名新入职员工欢聚一堂,面对面交流,传递团队正能量。活动由医院人事主管劳静丽主持。
学企业文化,增强归属感
常务副院长范绍景:“致力于创建和谐、温暖、团结、向上、增值的工作和成长平台!”
常务副院长范绍景对新加入久和的员工表示热烈欢迎,并带领大家细致的回顾了医院发展历程、倡导了文化理念,希望大家牢记“患者至上、开放协作、正派务实、创新进取”的企业价值观,将个人的发展与医院的发展结合起来,早日成为“眼中有光、胸中有志、腹中有才、心中有爱”的奔腾后浪,绽放人生光彩。
薪火相传,筑梦赋能
胚胎实验室主任助理苏简文和妇科主任助理关莹作为优秀员工代表,分别在会上分享了在久和工作感想,他们从自身成长历程出发,重点放在发展力、执行力、学习力等方面,引导新人积极投入工作生活中,更快的融入大家庭,努力实现个人目标。
户外拓展,破冰行动
为进一步促进新老员工的身心交流,让新员工亲身体会久和团结一心,互帮互助的文化氛围,全体与会人员驱车前往阳光玫瑰葡萄园,通过团队游戏、破冰行动、小组烧烤、K歌等活动,开启了一次愉快轻松的户外拓展。
新员工是医院持续发展的动力和希望!久和致力于为新员工创建和谐、温暖、团结、向上、增值的工作和成长平台!本次新员工交流分享会,不仅让我们收获了快乐和友谊,也锻炼了我们团队合作和沟通的能力,未来的工作中,愿我们继续保持这份团队精神,共同努力,再接再厉,共同为医院创造新的辉煌。